Reporting & Analysis
- Work on data Collection systems, Management Information System (MIS), data analytics and other strategies that optimize statistical efficiency and quality
- Regularly monitor the Collection portfolios to ensure delivering highest portfolio performance.
- Analyse performance records/KPI, interpret results of overall and recommend promotion or change of Collection strategy if any.
- Coordinate with other related functions to implement strategic changes in Collection Operation, including technical development with IT Department.
- Capable of meeting deadlines while delivering accurate outcomes.
- Strong knowledge of SQL, Excel and Analysis tools such as Power Query (M-Query), Power BI for collecting, analysing, evaluating and reporting data in order to enhance Collection performance
Allocation & Incentive scheme
- Have good understanding of allocation rules for Phone and Field Collection and execute daily and monthly allocation to staff levels.
- Have ability to build incentives scheme for Collection (including incentive calculations for the Collections division).
Project Management
- Participate in the development of system or changes of Collection Strategy as Project Manager
- Bachelor’s degree in Computer Science, Marketing Analytics, Business, Statistics or other related studies; or equivalent work experience
- 2+ years' experience in similar or equivalent position
- Experience and knowledge of consumer financing industry and collection as a preferred.
- Strong analytical skills with ability to deliver insightful ideas, excited to draw findings from figures.
- Excellent interpersonal skills with the ability to communicate clearly and persuasively
- Detail-oriented with strong organizational and project management skills.
- Ability to work under pressure and to tight deadlines
- Proactive, dynamic, adaptable and flexible approach according to business needs
| Chức Danh | Nơi làm việc | Lương | Ngày Hết Hạn | |
|---|---|---|---|---|
Talent Acquisition Officer (Sales)
|
Nơi làm việc: Hồ Chí Minh | Lương: Lương thỏa thuận | Ngày Hết Hạn: 05/03/2026 | |
Talent Acquisition Executive
|
Nơi làm việc: Hồ Chí Minh | Lương: Lương thỏa thuận | Ngày Hết Hạn: 02/03/2026 | |
Product Supervisor
|
Nơi làm việc: Hồ Chí Minh | Lương: Lương thỏa thuận | Ngày Hết Hạn: 26/02/2026 | |
Senior Legal Executive - Chuyên viên cao cấp pháp lý
|
Nơi làm việc: Hồ Chí Minh | Lương: Lương thỏa thuận | Ngày Hết Hạn: 26/02/2026 | |
[Hồ Chí Minh] Nhân Viên Tư Vấn Trả Góp
|
Nơi làm việc: Hồ Chí Minh | Lương: 7 Tr - 15 Tr VNĐ | Ngày Hết Hạn: 25/02/2026 | |
Secured Loan Product Development Deputy Manager (specialize in Auto Loan Product)
|
Nơi làm việc: Hồ Chí Minh | Lương: Lương thỏa thuận | Ngày Hết Hạn: 25/02/2026 | |
[Miền Nam] Nhân Viên Tư Vấn Tín Dụng Trực Tiếp
|
Nơi làm việc: Hồ Chí Minh, Bà Rịa - Vũng Tàu, Đồng Tháp, Vĩnh Long, Cần Thơ,... | Lương: Lương thỏa thuận | Ngày Hết Hạn: 24/02/2026 | |
C&B Executive - Chuyên Viên Tiền Lương & Phúc Lợi
|
Nơi làm việc: Hồ Chí Minh | Lương: Lương thỏa thuận | Ngày Hết Hạn: 23/02/2026 | |
Head of Credit Risk
|
Nơi làm việc: Hồ Chí Minh | Lương: Lương thỏa thuận | Ngày Hết Hạn: 22/01/2026 | |
Chuyên Viên Phát Triển Tổ Chức - Organization Development Executive
|
Nơi làm việc: Hồ Chí Minh | Lương: Lương thỏa thuận | Ngày Hết Hạn: 05/01/2026 |